¿Cómo podemos ayudarle?

Preguntas frecuentes populares

Diversidad, inclusión y accesibilidad

Nuestro compromiso de crear un lugar de trabajo inclusivo

Imagínese a una empresa en la que las diferencias sean recursos para lograr el éxito

Manos abiertas que representan la diversidad, la equidad y la inclusión
Diversidad, equidad e inclusión (DEI, por sus siglas en inglés)
Valoramos y apoyamos la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo para todos nuestros empleados.

Por qué es importante

Una puerta abierta que representa la accesibilidad
Accesibilidad
Queremos que todos tengan acceso a nuestros servicios bancarios, desde cajeros automáticos (ATM) y sucursales bancarias hasta la banca por Internet.

Qué ofrecemos

Un apretón de manos que representa la diversidad de proveedores
Diversidad de proveedores
Ayudamos a brindar una amplia variedad de oportunidades a proveedores diversos.

Cómo trabajamos juntos

Estamos comprometidos con la diversidad en el lugar de trabajo

Los empleados deben contar con que trabajarán en un entorno inclusivo en el que cada persona se siente valorada.

Vea nuestro compromiso
Un historial de inclusión
Vea nuestro largo historial de servir a nuestros clientes, formar equipos y trabajar con las comunidades.

Vea nuestras iniciativas de diversidad >

Personas con discapacidades que buscan empleo
Valoramos la accesibilidad en el lugar de trabajo y podemos proporcionar asistencia para la accesibilidad a los solicitantes.

Más información (en inglés) >

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Otras formas en las que ayudamos

Nuestro compromiso con los veteranos de las Fuerzas Armadas
Ayudamos a alinear las habilidades militares y la experiencia de los veteranos con las oportunidades de trabajo actuales.

Comience su carrera en el ámbito civil >

Igualdad de oportunidades y acción afirmativa
Ofrecemos igualdad de oportunidades para todos los solicitantes calificados y miembros del equipo.

Obtenga los detalles >

Diversidad y responsabilidad corporativa
Estamos enfocados en generar un impacto apoyando un futuro sostenible e inclusivo.

Cómo ayudamos >

En el caso de veteranos de las Fuerzas Armadas, así como de hombres y mujeres en transición del servicio militar, se tiene en cuenta la experiencia militar correspondiente.

Se considerará para el empleo a todos los solicitantes calificados, independientemente de la raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, discapacidad, condición de veterano protegido o cualquier otra característica sujeta a protección legal.

Conozca sus derechos: la discriminación en el lugar de trabajo es ilegal (PDF)

QSR-03162026-7024463.1.1

LRC-0824